Overview
求人票 |
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JOB ID | NO6792 |
表示企業名 | エントリー承諾後、お知らせいたします。 |
業界 | 建設・不動産 |
職種 | 個人営業や接客販売 |
雇用形態 | 正社員 |
採⽤⼈数 | 若干名 |
応募対象 | 限定日本當地第二新卒/中途人才應徵 (須具備在留資格) |
勤務地 | 東京都港区 |
想定年収 | 300 万円 ~ |
訴求ポイント | 分業ではなく宿泊課・予約課・飲料部門が一つになっています。マルチタスクに視野を広げたい。もっと総合的にホテル知識をアップしたいそんな方を探しています。 研修制度もしっかりしていますので安心して勤務していただけます。 |
事業内容 | 不動産開発事業 |
仕事内容 | <主にお任せしたい業務> ホテル&レジデンス六本木のフロント業務全般 ホテルのチェックイン・アウト業務 ホテル総合窓口業務 問い合わせ対応 宿泊予約 ホテル・オフィス・住居(サービスアパートメント) レストランのコンシェルジェ業務 インスペクション |
採用背景 | 増員のため |
年収補足 | 月給250,000円~ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 |
必須条件 | ・JLPT N1程度のコミュニケーション能力 ・英語スキル(日常会話) ・接客が好きであること ・笑顔で接客できるスキル ・何らかのサービス経験 |
歓迎要件 | <歓迎スキル> 宿泊業界の経験優遇 英語以外の外国語が話せる方 <下記に当てはまる方歓迎します> |
福利厚生 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 制服貸与 退職金制度あり(勤続3年以上対象) 食事補助あり(1食分のまかない無料) 自社保有の保養所(京都、鴨川、軽井沢など) リゾートトラスト 東急ハーベストクラブ利用可 フランクリン・コヴィー7つの習慣外部研修あり 海外研修(2016年:ハワイ、2017年:パリ、2018年パリ) 社内イベント(BBQ・石垣島ダイビング・お花見など) 部活動(マラソン・ゴルフ・フットサル・スキー・ダイビング・サーフィンなど) 部門の壁を超えてコミュニティが築けるファミリー制度「ヨコイト」(各チーム年間予算100万円) |
休日休暇 | シフト制 年間休日110日(月8~9日) 1月、3月、5月、7月、8月、10月、12月:月9日休み 2月、4月、6月、9月、11月:月8日休み |
選考フロー | ▼面接(2回)※zoomにてオンライン面接を予定しています ▼web適性検査 ▼内定 |
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