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求人票

JOB ID  NO9662
表示企業名  エントリー承諾後、お知らせいたします。
業界  金融
職種  総務・秘書・人事・経理等
雇用形態  正社員
⽤⼈ 若干名
応募対象 限定日本當地第二新卒/中途應徵(須具備在留資格)
勤務地 東京
想定年収 280万円 〜 330万円
訴求ポイント Q.M&Aの専門知識は必要ですか?
A.必要ありません。業務内容はデータ入力や契約書管理、電話対応等が中心であるため、 専門知識がなくても円滑に業務を進めていただくことが出来ます。

Q.営業事務は何名いますか。またどのような方が多いですか。
A.現在15名ほど在籍しており、全員20代女性です。 全員が業界職種いずれも未経験ですが、もれなくご活躍いただいております。 営業経験や接客経験をお持ちの方ばかりで、対人コミュニケーションに長けた方が多いです。

Q.面接で重視しているポイントはどこですか。
A.コミュニケーション力やお人柄を重視しています。 聞かれたことに対し過不足なく適切な回答ができるかどうかはもちろん、部署問わず社内メンバーとの接点が多いため、既存の社員と雰囲気が合うかどうかという観点も大事にしています。

Q.募集背景は?
A.M&Aアドバイザーの積極採用に伴いサポート業務も増加するため、当ポジションも継続的に募集をしております。

事業内容 【M&A業界について】
現在、国内の100万社以上の企業が後継者不在であると言われており、このままだと2025年頃までに多くの企業が廃業に追い 込まれる見込みです。 この社会課題を解決する方法の一つがM&Aです。M&Aによる事業承継をすることで中小企業の廃業を防ぐことができ、従業員 の雇用も守ることができます。 M&A仲介事業はそれをサポートする役割で、経営者の人生における大きな意思決定を促す、社会的意義の大きな仕事です。 2000年代以降、日本国内の多くの市場が停滞か縮小傾向にある中、M&Aの市場は大きく伸びています。M&Aの件数はコロナ禍 の2020年を除いては増え続けており、2021年の国内のM&A件数は過去最高を記録しています。 国内でもっとも伸びている市場に身を置くことで、自分自身の市場価値も高めることができます。

【当社について】
当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため、2018年10月に設立しております。 設立から3年で急激に成長しており、直近期は前年比350%の売上高を達成しています。「M&A仲介」というレガシーな領域にテクノロジーを取り入れ、AIやDXを用いて効率化やスピード化を図り、他社ではできないサービスを提供しております。 またその結果、競合大手はどこも実現できていない「完全成功報酬制」でのサービス提供が可能になっており、クライアントにとってもリスクなくM&Aを進められるようになっています。
更に当社は国内最大手AI企業PKSHA Technologyとの業務提携もしており、さらなるM&A業務のIT化を目指しています。 また、上場後はホールディングス化し、金融系事業と自社での M&A を行っていきます。 金融系事業は、テクノロジーを用いた M&A 仲介から大型の FA 業務や PA(プロキシアドバイザー)業務、資金調達業務などを行います。
自社での M&A は、プリンシパル投資を軸に様々なレガシー領域(建設、食品、製造など)を買収し、テクノロジーを組み合わせることで企業価 値を高めていきます。
会社を買収していきながら、弊社の強みや経験を活かした PMI を実行していくことで強靭なグループを作り、「時価総額 1兆円規模」の会社を目指します。

【M&A仲介事業】
M&Aは、企業の合併・買収を意味しています。M&Aアドバイザーは、売手・買手企業の間に立って中立的な立場で交渉を行い 、M&Aを成約に導くためのサポートをします。

【特徴】
公認会計士や弁護士、金融機関、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーと切磋琢 磨できる環境がございます。
また、社員は20代~30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。

仕事内容 【仕事内容】
M&Aアドバイザーをサポートする役割として、主に以下のような業務に携わっていただきます。
・取引先企業の事前調査
・契約書管理
・営業用資料の作成補助
・電話対応
・来客対応
・郵送物対応
・その他事務作業
※優秀な方には新しい仕事をどんどんお任せしております!
採用背景 M&Aアドバイザーの積極採用に伴いサポート業務も増加するため
年収補足 【賞与】
年2回(6、12月)
※年収は年齢/経験/能力を考慮し決定します
※年収表記は残業代込みとなります(14h/月と仮定)
※管理職登用の場合は、残業代は含まれません
必須条件 ■JLPT N1相当のコミュニケーション能力
■四年制大学を卒業していること
■最低限のPCスキルがある方(ワード、エクセル、メールなど)
■ホスピタリティの高い方
■WLBを重視し、長く働きたいと考えている方
■明るく気持ちの良いコミュニケーションを得意とする方
■自分自身で考え、行動に移せる方
歓迎要件 ■営業、接客、電話対応のご経験をお持ちの方
■地頭がよく、丁寧かつ迅速に作業が行える方
福利厚生 ■雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
■通勤手当支給
■従業員持株会
休日休暇 完全週休2日制(土、日)祝
年末年始 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇
選考フロー 面接回数:2〜3回
提出書類:履歴書・職務経歴書
一次面接@WEB(人事・大兼)→最終面接@対面(人事・山口)→内定
※基本的には2回ですが、状況に応じ、3回目の面接を実施させていただく場合がございます。【選考時の注意点】
■東京本社
東京都千代田区丸の内1-8-1
丸の内トラストタワーN館18階東京本社
■東京駅
日本橋口より徒歩1分(JR線)
八重洲北口より徒歩3分(JR線)
■大手町駅
B7出口より徒歩2分 (東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線・三田線) ■日本橋駅
A3出口より徒歩3分
(銀座線・東西線・浅草線)

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