Overview
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求人票 |
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| JOB ID | NO2390 |
| 表示企業名 | エントリー承諾後、お知らせいたします。 |
| 業界 | 建設・不動産 |
| 職種 | 総合職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 採⽤⼈数 | 1名 |
| 応募対象 | 日本在住・第二新卒/中途 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 想定年収 | 330 万円 〜 |
| 訴求ポイント | コロナでEコマースがますます発展し、世界中で新事業を積極的に行っています。 「物流不動産」のディベロッパーで日本語と英語を活用して世界を舞台に活躍してくださる方を募集中です! |
| 事業内容 | 国内でも数少ない物流不動産分野に特化した企業集団です。 物流不動産の開発、マスターリース、プロパティマネジメント、リーシングからアセットマネジメントまで、 一連のサービスを幅広く提供させていただくことにより、企業経営に重要な物流の最適化・効率化、不動産所有者様の資産価値向上を目指してまいりました。 おかげさまで、これらの経験・実績を高く評価いただき、物流不動産をはじめとする事業系不動産の管理受託も年々増加しております。 今後さらにその拡大に向け、事業ビジョン「世界の人とモノをつなぐ物流インフラプラットフォームとしてNO.1企業グループ」を掲げ、 物流不動産の利便性を向上させるサービスもご提供し、その利用価値を高めてまいります。 |
| 仕事内容 | 育成枠としてのポテンシャル採用で、いずれはシニアとして下記項目を幅広くご担当頂きます。
・案件ソーシング |
| 採用背景 | 今後の事業拡大戦略に伴う人員補強 |
| 年収補足 | 経験とスキルによって応相談(上記は未経験からの転職の場合) ※上記年収は賞与総額を3ヶ月分と想定した金額です。(諸手当は含めていません) 初任給:220,000円 〜 /月 ・固定残業代を3万円を含む/月間20時間分、超過分は別途支給 ・賞与年3回 (6月・12月・期末) ・諸手当:通勤手当、住宅手当、資格手当 |
| 必須条件 | ・大卒以上 ・ビジネスレベル以上の英語 ・ビジネスレベル以上の日本語(目安:N2上級以上) 以下、いずれかのご経験 |
| 歓迎要件 | ・日常的な英語スキル、または、英語でのコミュニケーションに抵抗感のない方 ・会計目線での企業分析・事業分析の業務経験 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、従業員持株会、RS(譲渡制限付株式報酬)、 企業型確定拠出年金、資格取得支援制度、社内ベンチャー制度、退職金制度、産前産後休暇、育児休業制度など |
| 休日休暇 | 完全週休二日制(土・日・祝日) 年間休日125日 年末年始休暇(7日間) 夏季休暇(5日間) ■有給休暇 |
| 選考フロー | 書類審査→1次面接→2次面接→最終面接(社長面接) ※最終面接のみ対面。1次、2次面接に関してはオンライン面接可。 場合によっては変更の可能性あり。 |
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